Een werkenbij-site die kandidaten aantrekt.

Je hebt vacatures en een goed verhaal, maar geen plek waar kandidaten dat zien. Wij bouwen er een werkenbij-site voor, volledig in jouw huisstijl. Binnen 24 uur twee ontwerpvoorstellen, binnen 14 dagen live, sollicitaties direct in je inbox.

Voor MKB met 5–25 vacatures per jaar 30 dagen garantie na livegang

De werkenbij-site van Voets Tractoren en Werktuigen, voetsvacatures.nl

voetsvacatures.nl, gebouwd en beheerd door ons

Zo ziet dat eruit bij Voets.

Voets Tractoren en Werktuigen, familiebedrijf sinds 1932, zocht monteurs landbouw en tuin & park voor drie vestigingen. De vacatures stonden op een pagina die kandidaten en Google nauwelijks konden vinden.

Wij bouwden voetsvacatures.nl: volledig in de huisstijl van Voets, vindbaar in Google for Jobs, met solliciteren via WhatsApp, mail of formulier. Elke sollicitatie komt direct in de inbox binnen.

"Dankzij onze nieuwe vacature-website weten wij de juiste doelgroep enthousiast te krijgen en lukt het ons om het verhaal van Voets over te brengen op onze potentiële nieuwe collega's." Voets Tractoren en Werktuigen

Van URL naar live in veertien dagen.

Geen lange intakes of briefingdocumenten. Je laat zien wat je nu hebt, wij maken er iets beters van.

Dag 0

Je stuurt je URL

Je vult je bedrijfs-URL en e-mailadres in. Wij bestuderen je huisstijl, je tone of voice en je vacatures. Kosteloos en vrijblijvend.

Dag 1

Twee voorstellen in je mail

Je ontvangt twee compleet verschillende ontwerpvoorstellen, allebei in jouw huisstijl. Kies je favoriet, of meng de beste delen.

Dag 14

Je site staat live

Na je akkoord bouwen we de site, hosten 'm in Nederland en zetten 'm live op je eigen domein of een subdomein zoals werkenbij.jouwbedrijf.nl.

Wat je krijgt.

Geen lijst met features, maar de dingen die bepalen of een kandidaat solliciteert of afhaakt.

Eigen huisstijl

Logo, kleuren en typografie precies zoals op je eigen site. Kandidaten zien een serieuze werkgever, niet de zoveelste vacature op een jobboard.

Vindbaar in Google en AI-zoekmachines

Je vacatures verschijnen gratis in Google for Jobs en zijn vindbaar via ChatGPT, Perplexity en Gemini. Wij houden ze doorlopend geoptimaliseerd, hoe kandidaten ook zoeken.

Gemaakt voor mobiel

De meeste kandidaten zoeken en solliciteren op hun telefoon. Je site laadt snel, is makkelijk te scannen en solliciteren kost een paar tikken.

Solliciteren met cv-upload

De kandidaat uploadt een cv, kiest een vacature en klikt op verzenden. De sollicitatie landt in je HR-inbox en de kandidaat krijgt automatisch een bevestiging.

Sollicitaties in je inbox of ATS

Standaard per e-mail, met cv en motivatie als bijlage. Werk je al met Recruitee, OTYS of Homerun, dan koppelen we de site aan je eigen systeem.

Beheer en hosting inbegrepen

Wij uploaden en updaten je vacatures, hosten in Nederland volgens de AVG en houden alles bij. Jij stuurt een nieuwe vacature, wij zetten 'm live.

Wel of geen ATS? Allebei prima.

De meeste van onze klanten werken gewoon met hun HR-inbox: elke sollicitatie komt als nette e-mail binnen. Werkt prima tot zo'n 25 vacatures per jaar, zonder extra softwareabonnement. Heb je al een ATS, dan koppelen we die, zodat sollicitaties direct in je vertrouwde systeem landen. Groei je later van inbox naar ATS, dan bouwen we de koppeling op dat moment.

Koppeling Recruitee, OTYS of Homerun + €295 eenmalig

Koppeling Carerix, Bullhorn of ander systeem, op maat vanaf €595 eenmalig

Wat het kost.

Eén vast tarief voor alles wat standaard is. De ATS-koppeling staat er los van, want die bouwen we maar voor een deel van onze klanten.

€750 eenmalig opstarttarief

€395 per maand, voor hosting, vacaturebeheer, optimalisatie en support

Twee ontwerpvoorstellen binnen 24 uur
Site live binnen 14 dagen
Eigen domein of subdomein
Onbeperkt aantal vacatures
Wij uploaden en beheren je vacatures
Doorlopende optimalisatie voor Google, ChatGPT en Perplexity
Sollicitatieformulier met cv-upload
Google for Jobs-indexering
Hosting in Nederland, AVG-compliant, met SSL en backups
Maandelijkse rapportage
12 maanden contract, daarna maandelijks opzegbaar

ATS-koppeling standaard

Recruitee, OTYS of Homerun. Sollicitaties direct in jouw ATS in plaats van per mail.

+ €295 eenmalig

ATS-koppeling maatwerk

Carerix, Bullhorn of andere systemen. Eenmalige prijs op basis van complexiteit.

vanaf €595

Extra pagina's

Standaard krijg je homepage, cultuurpagina, vacatureoverzicht en vacaturedetail. Extra verhalen erbij kan altijd.

€150 per pagina

30 dagen garantie. Binnen 30 dagen na livegang kosteloos opzegbaar, zonder resterende contractverplichting. Je betaalt dan alleen het eenmalige opstarttarief, dat werk is immers al gedaan.

Waarom ik dit ben gaan bouwen.

Ik ben Robbert Postma. Met WODAN Recruitment help ik Nederlandse MKB-bedrijven aan personeel, en in dat werk zag ik steeds hetzelfde probleem: goede bedrijven met leuk werk en een sterke huisstijl, maar een vacaturepagina die verstopt zit tussen de contactgegevens en de algemene voorwaarden. Kandidaten haakten niet af omdat het bedrijf niet leuk was. Ze haakten af omdat ze het niet zagen.

Daarom nieuwewerkenbijwebsite.nl: één vast aanbod met één voorspelbare prijs, gemaakt voor bedrijven met 5 tot 25 vacatures per jaar. Elke keuze in layout en tekst komt uit de dagelijkse recruitmentpraktijk van WODAN, niet uit een webbureau. Je site draait op Nederlandse servers, met Nederlandse support en de Nederlandse privacystandaard.

En je zit nergens aan vast. Na twaalf maanden is het contract maandelijks opzegbaar, en binnen dertig dagen na livegang kun je kosteloos terug. Je blijft omdat het werkt, niet omdat het moet.

"Een werkenbij-site is geen marketingproduct. Het is een gesprek met je toekomstige collega, nog voor je ze hebt ontmoet."

Robbert Postma, oprichter WODAN Recruitment en nieuwewerkenbijwebsite.nl

Veelgestelde vragen.

Kost het aanvragen van de twee voorstellen geld? +

Nee, het is volledig kosteloos en vrijblijvend. Je voert je URL en e-mailadres in, ontvangt binnen 24 uur twee ontwerpvoorstellen in jouw huisstijl en beslist zelf of je verder wilt. Je e-mailadres gebruiken we alleen om je de voorstellen te sturen. Bevalt het niet, dan hoor je verder niks meer van ons.

Heb ik een ATS nodig om dit te gebruiken? +

Nee. De meeste van onze klanten werken gewoon met hun HR-inbox. Elke sollicitatie komt als nette e-mail binnen met cv en motivatie als bijlage. Dat werkt prima tot zo'n 25 vacatures per jaar. Groei je daarboven, dan kun je later altijd nog een ATS koppelen.

Kan ik mijn bestaande ATS koppelen? +

Ja. Recruitee, OTYS en Homerun ondersteunen we standaard voor €295 eenmalig. Voor Carerix, Bullhorn en andere systemen maken we een koppeling op maat, vanaf €595. Sollicitaties landen dan direct in je vertrouwde systeem.

Hoe snel kan mijn werkenbij-site écht live? +

Je krijgt binnen 24 uur twee voorstellen. Na je keuze en akkoord op tekst en vacaturecontent is je site live binnen 14 dagen. Bij veel revisierondes kan dat iets uitlopen, jij bepaalt het tempo.

Wat als ik niet tevreden ben na livegang? +

Dan stop je. Binnen 30 dagen na livegang kun je kosteloos opzeggen zonder resterende contractverplichting. Je betaalt dan alleen het eenmalige opstarttarief van €750, dat werk is immers al gedaan.

Hoeveel vacatures kan ik plaatsen? +

Onbeperkt. Of je nu 3 of 35 openstaande vacatures hebt, de site schaalt mee. Jij beheert ze zelf via een simpel CMS-paneel, of laat het ons doen: tot 15 vacature-updates per maand zit in het maandabonnement.

Krijg ik mijn site op mijn eigen domein? +

Ja. Twee opties: op je eigen domein, bijvoorbeeld werkenbij.jouwbedrijf.nl, of op een subdomein dat wij beheren. De eerste optie is populairder en wij regelen de technische setup.

Wat gebeurt er na de 12 maanden? +

Geen stilzwijgende verlenging. Na 12 maanden gaat het contract automatisch over in een maandelijks opzegbaar abonnement. Je zit dus nooit vast. Je blijft omdat het werkt, niet omdat je moet.

Hoe weet ik of mijn site écht kandidaten aantrekt? +

Elke maand krijg je een rapportage met bezoekersaantallen per vacature, de verhouding tussen bezoeken en sollicitaties, en waar je bezoekers vandaan komen. Analytics lopen via Plausible: cookieloos, AVG-veilig en zonder cookiebanner.

Werken jullie ook voor grote bedrijven of enterprise? +

Nee. Dit product is gemaakt voor MKB met 5 tot 25 vacatures per jaar. Voor grote bedrijven met eigen recruitmentteams en enterprise-ATS'en zijn er betere gespecialiseerde partijen. Wij zijn goed in wat we doen omdat we onze doelgroep scherp houden.